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SUTIC exhorta al Ejecutivo Regional a honrar compromisos con trabajadores de la construcción

José Villamizar, secretario general de SUTIC, al informar. | FOTO: Cortesía

Activos y jubilados

Cumaná.- El Sindicato Único de Trabajadores de la Industria de la Construcción del estado Sucre (SUTIC), exhorta al Ejecutivo Regional a honrar los compromisos contractuales pendientes con la masa obrera de este importante sector, en especial con los jubilados y pensionados.

Así lo manifestó José Villamizar, secretario general de la organización sindical, destacando que el trabajo es un hecho social que goza de protección, como proceso fundamental para alcanzar los fines del Estado, la satisfacción de las necesidades materiales, morales e intelectuales del pueblo y la justa distribución de las riquezas, basados en los principios de justicia social, solidaridad, intangibilidad y progresividad de los derechos y beneficios laborales, por lo que los trabajadores no sufrirán desmejoras y tenderán a su progresivo desarrollo.

“Es por estos principios, que los salarios obtenidos a través de la Contratación Colectiva para los trabajadores activos, se harán extensivos a los pensionados y jubilados de los respectivos organismos, en este caso la Gobernación del estado Sucre, tal y como se evidencia en Gaceta Oficial Extraordinaria N° 5.976, de la Ley de Jubilados y Pensionados decretada por la Asamblea Nacional y firmada por su entonces presidenta, Cilia Flores, y por el Presidente de la República Bolivariana de Venezuela, Hugo Rafael Chávez Frías, en el año 2010, adquiriéndose como activos los beneficios sociales de carácter salariales, tales como: Prima por hijos, Prima de Antigüedad, Prima de Transporte, Alícuotas de Vacaciones, Utilidades, Antigüedad, Bono de Alimentación, entre otros, que son calculados para el pago de sus prestaciones”, especificó Villamizar.

“En ese sentido, recordamos que el empleador o patrono está obligado a seguir cancelando a los trabajadores jubilados y pensionados estos beneficios actualizados como un hecho social, de la misma forma que a los trabajadores activos, en particular el Bono de Alimentación, que es recibido durante 10 años cuando están activos, para luego ser cercenado y puestos éstos en menoscabo cuando pasan a ser jubilados y pensionados.

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